Les employeurs vont se faire taxer si le recrutement des séniors ne décolle pas en France?

La France est championne du monde pour le taux de chomage des jeunes et des séniors le plus élevé.Il ne fait pas bon d’avoir moins de 30 ans ou plus de 40 ans en France….L’emploi des séniors est trop faible et le gouvernement compte taxer à 1 % de la masse salariale les entreprises privées de plus de 50 salariés ne respectant pas les objectifs d’embauche des 50 et 55 ans et plus.

On rappelle les points de faiblesse du marché du travail des séniors:

-Manque de formations

-Anticipation de l’évolution des carrières professionnelles

-Développement des compétences professionnelles

Tags: Masse salariale
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